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一、什么是相對控股

從統計學經濟成分而言，相對控股是指在企業的全部實收資本中，某經濟成分的出資人擁有的實收資本(股本)所占的比例雖未大于50%，但根據協議規定擁有企業的實際控制權(協議控股);或者相對大于其他任何一種經濟成分的出資人所占比例(相對控股)。

控股股東并不一定需要取得公司超過50%以上的股權(份)才能取得公司的控股權。在一個股東較多，股權相對分散的公司內，股東雖然持股比例較低，但是基于各種協議安排，其所持的表決權足夠影響董事會、股東(大)會決議的作出，并且同時擔任董事長、總經理等重要職務，對公司的日常經營決策能夠施加重大影響，就足以認定其對公司的控股地位。

二、相對控股的分析

監督機制下相對控股模式與公司業績分析

在相對控股模式下，對代理人的監督比較有效，因為此時不但第一大股東有動力監督經營者和管理公司，其他大股東由于占有較高的比例，也承擔著巨大的資金風險，因此不會像小股東一樣產生搭便車的動機，會積極參與公司事務。另外，在相對控股模式下，控股股東的控制權比較明確，當公司面臨市場變化、經理人員不稱職行為或決策失誤時，控股股東能夠迅速做出反應，改變公司的經營策略以及撤換管理層，選聘優秀人員。

同時，由于有多個大股東存在，可以通過有效的制度安排使大股東實施最優的監督力度，一方面降低了單一大股東的監督激勵，緩解了一股獨大、超強投票權條件下的過度監督，另一方面可以有效防止出現內部人控制現象。

當然，相對控股模式也有缺點：由于各股東均處于參股地位，前幾大股東的持股比例相對比較接近，董事會成員代表著不同股東的利益，各董事均沒有絕對的表決權，重大決策和經營決策管理可能存在較大分歧，難以在短時間內達成一致的解決方案，有可能延誤了最佳的解決時機。

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需要取得公司超過50%以上的股權(份)才能取得公司的控股權嗎？相對控股指的是什么？|世界新資訊